Voor een tech-organisatie met een klein team van 12 collega’s zijn wij momenteel op zoek naar een medior of senior front-end developer met oog voor design. Ze ontwikkelen software waarmee organisaties hun teams en medewerkers beter kunnen laten presteren. Denk hierbij aan teambuilding, talentontwikkeling en duurzame groei. Ze geloven in de kracht van aandacht, want aandacht maakt alles leuker en hierdoor voelen mensen zich meer gezien, en gewaardeerd. Hiervoor hebben zij een SaaS software model ontwikkeld die volledig integreert met diverse HR/ Informatiesystemen en tools zoals Slack en Microsoft Teams. Waardoor de aandacht op groei doorlopend terugkomt in mensen hun werk, er meerdere momenten worden genomen om te kijken naar bijv. persoonlijke ontwikkelplannen en loopbaanpaden, en duurzame groei mogelijk gemaakt word. Ze combineren hun platform met ondersteuning vanuit hun HR-professionals die hun klanten begeleiden om de omslag in cultuur en werkwijze te veranderen. Hiermee brengen ze echt verandering te weeg bij hun klanten.
Inmiddels bestaan ze ruim 10 jaar en hebben ze een mooie klantenkring opgebouwd van ruim 100 middelgrote en grote organisatie (met 30 tot 3.000 medewerkers). Klanten waarvoor ze werken zijn onbekende, maar zeker ook bekende namen zoals Hallmark, Wehkamp, Illionx en GoodHabit. Het is een jong en innovatief bedrijf met geloof in vrijheid en verantwoordelijk. En natuurlijk veel aandacht voor hun medewerkers, want daar geloven ze in. En bovenal gezelligheid in het team! Ze hebben 2 kantoren en werken hiernaast veelal hybride. Een hele relaxte sfeer dus en collega’s die ook naast hun werk bijvoorbeeld naar een festival, of sportevenement gaan. Niks moet, alles mag en kan!
Functie
Als Front-end developer ontwikkel je nieuwe features en user interfaces die bijdragen aan het doel om mensen te helpen in hun persoonlijke groei en ontwikkeling. Vanuit je gevoel voor design kun je je inleven in eindgebruikers en ontwikkel je, samen met je team, oplossingen die aansluiten op de wensen en behoefte. Je kan designs uitwerken voor verschillende schermgroottes en werkt graag in een moderne architectuur met de best-practices. Afhankelijk van je kennis en ambities denk je ook mee over de architectuur en integreer je met de Node.js GraphQL backend. Het IT-team bestaat momenteel uit 4 front-end/ fullstack collega’s. Een aantal voorbeelden waar ze momenteel mee bezig zijn;
• Een onboarding tour
• Een zoek functionaliteit om te zoeken op specifieke skills
• Het uitbreiden van de UIkit met nieuwe, gebruiksvriendelijke componenten
Eisen
• HBO/WO werk- en denkniveau
• Je hebt relevante kennis en ervaring in Front-end development
• Je hebt affiniteit met design & UX
• Je bent proactief en werkt graag oplossingsgericht
• Je hebt ervaring in JavaScript, TypeScript, React (of Vue/ Angular)
• Ervaring met Styled-Components en AWS is een pré
Aanbod
• Salarisindicatie € 3.300, - tot € 5.500, - bruto o.b.v. fulltime (afhankelijk van kennis en ervaring)
• Flexibele werktijden
• Hybride werken en veel remote mogelijk! (bijv. 1 dag per week kantoor)
• Veel groeikansen en perspectief
• Flexibele verlofregeling (onbeperkt vakantiedagen!)
• 8% vakantiegeld
• Een mooie werkplek in hun moderne kantoor, inclusief verzorgde lunch
• Reiskostenvergoeding
• Pensioenregeling
• Regelmatig leuke teamuitjes en borrels om elkaar nog beter te leren kennen!
Enthousiast?
Voor meer informatie en om te solliciteren kun je contact opnemen via onderstaande contactgegevens.
Contactgegevens:
Mark Blanken | [email protected] | 06-13646755 / 088-3218134 | www.starapple.nl
